Hình thức đào tạo ưu điểm vượt trội
E-learning là hình thức đào tạo có rất nhiều ưu điểm với tỷ lệ học viên hoàn thành khóa học cao hơn; thu được lợi nhuận nhanh hơn từ các sản phẩm mới; khóa học liên tục được triển khai ở nhiều nơi; giảm thời gian rời khỏi văn phòng hoặc khu vực kinh doanh; khóa học được cập nhật và triển khai nhanh chóng; kiểm soát thời gian thực hiện khóa học.
Nhìn từ hiệu quả đầu tư, e-learning giúp cải thiện việc trao đổi kiến thức thông qua cải thiện việc tiếp cận thông tin trong toàn ngân hàng, triển khai các hệ thống giúp nhân viên hợp tác làm việc nhằm làm tăng giá trị cho khách hàng, tối đa hóa hiệu quả làm việc của các thành viên trong ngân hàng; giúp giảm chi phí đào tạo hàng năm của ngân hàng, doanh nghiệp như chi phí đi lại, chi phí mua tài liệu, học phí (đối với các ngân hàng lớn, khoản chi phí mua vé máy bay, thuê khách sạn… có thể lên đến hàng chục tỷ đồng).
Công nghệ đã tạo ra các cơ hội lớn cho các ngân hàng, ngân hàng nâng cao vốn tri thức của nhân viên, giúp nhân viên không chỉ chia sẻ kiến thức bất kỳ lúc nào có thể, dù ở bàn uống nước hay tại các hội nghị bán hàng thường niên, mà còn có thể trao đổi hàng ngày với nhau thông qua hệ thống mạng nội bộ và các phòng “chat” trực tuyến.
Đào tạo trực tuyến đem lại cho các ngân hàng cơ hội tập huấn và chia sẻ kiến thức để phát huy và thích ứng với các mục tiêu kinh doanh cũng như các hoạt động hàng ngày. Đào tạo trực tuyến còn tạo cơ hội cho các ngân hàng trao đổi và trau dồi kiến thức hiệu quả hơn khi kiến thức được cung cấp theo nhiều cách khác nhau chứ không phải chỉ áp đặt từ trên xuống.
Đào tạo trực tuyến cũng giống hình thức đào tạo truyền thống, đó là phụ thuộc vào người học. Các hệ thống đào tạo trực tuyến thành công cũng không khác gì những chương trình đào tạo thành công mà không ứng dụng các công nghệ Internet. Cả hai phương pháp này đều đòi hỏi người học phải suy nghĩ, lập kế hoạch kỹ lưỡng và học tập chăm chỉ.
Mô hình chức năng hệ thống
Đạt chuẩn hiện đại nhất với giải pháp E-Learning ProTM 2.0
Giải pháp trường trực tuyến dựa trên nền tảng E-Learning 2.0 đã thể hiện sự khác biệt và khả năng vượt trội, đạt tiêu chuẩn hiện đại nhất về công nghệ đào tạo trực tuyến. Giải pháp E-Learning ProTM 2.0 giải quyết bài toàn tổng thể phù hợp cho mô hình một trường đại học hiện đại quy mô toàn cầu hoặc một trung tâm đào tạo của một ngân hàng, tổ chức, các thế mạnh vượt trội của giải pháp.
Với E-Learning ProTM 2.0, học viên được trải nghiệm môi trường học tập như đang học trên lớp, sự kết hợp giữa Video và Slide show đã tạo nên hiệu quả cao trong việc tiếp thu bài học; sử dụng giao diện học tập thân thiện, chuyên nghiệp, hệ thống hỗ trợ chức năng học thử, thi thử, hệ thống hỗ trợ các chức năng cần thiết phục vụ cho học tập như tải nội dung bài giảng, chia sẻ tài liệu, các bài nghiên cứu chuyên sâu liên quan đến khóa học; được thi và nhận chứng nhận kết quả học tập hoàn toàn trực tuyến với hệ thống tạo đề thi hoàn toàn ngẫu nhiên (random) đảm bảo quản lý chặt chất lượng đề thi. Bên cạnh đó, E-Learning ProTM 2.0 cho phép khảo sát, đánh giá chất lượng khóa học, học viên giảng ngay trong màn hình học tập, học viên có thể chia sẻ cho bạn bè, đồng nghiệp về khóa học, hoặc các tài liệu học tập thông qua các tính năng vượt trội của hệ thống; quản lý thành viên, học viên đầy đủ, kịp thời; hệ thống nhẹ, không cần đường truyền có dung lượng lớn, tính ổn định và bảo mật cao, tính tùy biến cao và không phụ thuộc vào bất kỳ bên thứ 3 nào. E-Learning ProTM 2.0 là giải pháp hỗ trợ đa mục tiêu, có thể phục vụ để đào tạo nội bộ, kinh doanh dịch vụ đào tạo hoặc quản lý hoạt động đào tạo và quản lý sau đào tạo.
Lê Khánh Hoàn - Trường Đào tạo Cán bộ Agribank